График работы:
Обязанности:
Требования:
-
-
-
О компании: Обязанности: Подбор персонала (возможные вакансии - менеджер по продажам, программист, инженер и т.д.), проведение телефонных интервью и первичных собеседований с кандидатами Сопровождение и адаптация новых сотрудников, контроль процесса обучения, оценки и аттестации сотрудников Реализация системы развития персонала: обучение, тренинги, программы мотивации и проч. Организация и проведение корпоративных мероприятий Формирование, поддержание и развитие корпоративной культуры Кадровый документооборот в разрезе регламентов и ДИ Требования: Высшее образование, дополнительное в области психологии или управления персоналом будет преимуществом. Опыт работы не менее 3 лет в должности менеджера по персоналу Знание всех направлений работы в области подбора персонала Организаторские способности, активность, коммуникабельность, умение работать самостоятельно Владение кадровым документооборотом Интерес к работе с людьми, позитивный настрой Условия: Работа в успешной телекоммуникационной компании Пятидневная рабочая неделя с 9.00-18.00 Комфортный офис класса «А» недалеко от м. Черная речка Оформление в соответствии с ТК РФ Заработная плата от 55000 по результатам собеседования Возможность развития и роста Обучение на базе компании
Подробности тут: http://job-piter.ru/advert71977938.html

Зарплата: не указана.

Номер объявления: 139545

Объявление подано: 2019-03-27 04:05:51

Дата актуальности: 2019-03-27 11:05:51